Herramientas y estrategias de Marketing On-Line El alumnado una vez finalizado la formación en herramientas y estrategias de marketing on-line, conocerá y dominará conceptos, tipologías, uso de redes sociales y campañas relevantes para la promoción de su negocio en Internet, al tiempo que identificará y generará contenidos para publicar en las redes sociales trabajadas a lo largo del curso. Objetivos Identificar y elaborar contenidos sobre la actividad de la empresa susceptibles de ser compartidos en social media, desarrollar mensajes efectivos y hacerlos visibles a través de hashtags. Usar las redes sociales más adecuadas para promocionar un negocio, sus estrategias, características y... Ver artículo

Modelos de integración de software en estudios de arquitectura Cada vez se es más conscientes de que ha cambiado la forma de trabajar, de que se pueden simplificar los procesos y, con ellos, mejorar la productividad. Está demostrado que un modelo de intercambio de información ahorra horas de trabajo y costes. Actualmente en los estudios de arquitectura se utilizan software estándar, que requieren del pago de licencias (en muchos casos desproporcionadas para el uso real que se hace del programa a lo largo del año) o directamente se obtiene el software sin licencia. Con un modelo integrado de software, donde... Ver artículo

Gestión y Optimización de Equipos de Trabajo La gestión y optimización de equipo de trabajo debe integrarse en el plan estratégico de formación de la empresa, entendiendo el equipo de trabajo como cauce para gestionar el talento de su personal y como contexto de aprendizaje. Responde tanto a las necesidades individuales de las personas que conforman esta empresa, como a las de la propia empresa como proyecto. Se ha diseñado de manera eminentemente práctica para dar respuesta a áreas de mejora detectadas, potenciando las fortalezas y minimizando las debilidades de los equipos de trabajo y las personas que los conforman. Finalidad... Ver artículo

Oratoria y Liderazgo La oratoria es la capacidad de hablar y exponer en el tono de voz correcto la información necesaria para tomar decisiones y la llamada a la acción. Además de ser necesario el liderazgo consistente en el conjunto de habilidades de un líder para influir y dirigir a un grupo de personas para que todos colaboren con entusiasmo con el fin de alcanzar objetivos y metas específicos. Objetivos Conocer las bases de la comunicación eficaz. Aprender a expresarse transmitiendo los contenidos e ideas con claridad y convicción. Saber estructurar los mensajes y exponerlos de forma ordenada y lógica.... Ver artículo

Introducción a la Contabilidad Estratégica La acción formativa, introducción a la contabilidad estratégica, proporciona una base inicial y eficiente para realizar una adecuada planificación, organización y control interno de la empresa. A la finalización de la formación el alumnado tendrá capacidad para analizar la contabilidad de la empresa e incorporar el control contable como estrategia para la toma de decisiones. Objetivos Conocer el flujo contable dentro de la empresa. Elaborar un sistema de información contable: protocolos. Tener un correcto control interno contable y económico. Determinar el control sobre el estado de flujos de efectivo (cobros, pagos). Ser capaz de analizar... Ver artículo

Herramientas de Diseño Gráfico para Departamentos de Marketing El alumnado una vez finalizado el curso, Herramientas de Diseño Gráfico para Departamentos de Marketing, conocerá y dominará funcionalidades de los principales programas usados para el Diseño Gráfico en el entorno de la Comunicación Comercial, dando respuesta a los requerimientos de clientes o campañas específicas. Objetivos Conocer los diferentes componentes de un Diseño Gráfico. Realizar retoques sobre objetos e imágenes para mejorar su capacidad de ser reproducidas con la suficiente calidad que requiera el soporte. Combinar diferentes elementos gráficos (objetos, imágenes, textos) para componer nuevos diseños a reproducir. Realizar los ajustes de... Ver artículo

Contabilidad para Autónomos El alumnado una vez finalizado el curso, contabilidad para autónomos, conocerá y dominará conceptos, estrategias y herramientas que le permitan llevar el control e interpretar mejor la situación económico-financiera de su negocio. Necesitamos saber de contabilidad para conocer y tener un control sobre lo que hemos ingresado por nuestra actividad, lo que se ha gastado, lo que nos deben y lo que debemos. Debemos saber, en todo momento, el estado de su negocio y contar con una estrategia que nos permita la toma de decisiones. Objetivos Identificar diferentes tipologías de gastos e ingresos (fiscalmente deducibles, no deducibles, bienes de inversión), sus características,... Ver artículo

La Gestión del Tiempo de los Nuevos Líderes La acción formativa, Gestión del Tiempo, está dirigida principalmente a mandos intermedios y superiores, ahondado en las necesidades de liderazgo de la Gerencia de la empresa y responsables de áreas. La intención es dotar al personal con responsabilidad de nuevas y mejores competencias y que sean capaz de transmitirlas a sus subordinados, como por ejemplo: Escucha activa: definir y aprender a desarrollar una escucha activa en la conversación con el personal. Trabajo en equipo: profesionalizar el trabajo más allá de una mera transferencia de órdenes. Asertividad: provocar en el sujeto la capacidad... Ver artículo

Técnicas de Gestión de Reuniones Multiparte para Administradores de Fincas Las reuniones de junta de propietarios son un tipo muy determinado de reunión multiparte. Concurren los intereses de la comunidad como tal y los intereses propios de los distintos propietarios que la componen, los cuales no solo pueden no coincidir sino que incluso pueden encontrarse en liza, razón por la que con frecuencia presentan elevados niveles de conflictividad. Son reuniones en las que se suelen tratar gran cantidad y variedad de temas, algunos específicamente previstos en la propia convocatoria y otros que se plantean de manera improvisada. La periodicidad de... Ver artículo

Competencias clave y Creatividad. Arquitectín en “Granada es Empresa” Te has planteado la posibilidad de que las actividades extraescolares de los peques vayan más allá. Que se aproveche esos espacios para adquirir competencias clave, para trabajar la creatividad. En Granada tenemos la empresa, en nuestra ciudad es posible. Arquitectín, taller de arquitectura para niños, enseña, entrena y desarrolla la creatividad de nuestros hijos. Taller Arquitectín (arquitectura para niños) Sandra Hernández, en nuestro programa semanal “Granada es Empresa” de Ondaluz TV nos cuenta qué es Arquitectín y cómo los talleres desarrollan la creatividad y entrenan competencias de los más pequeños.     Los... Ver artículo